Der Verwaltungsausschuss wurde ermächtigt, 2.000 Arbeiter am Türkischen Kohleinstitut anzuwerben.

Mit dem Beschluss wurde der Beschluss des „Allgemeinen Investitions- und Finanzierungsprogramms für wirtschaftliche Staatsunternehmen und Tochterunternehmen für 2023“ sowohl offen als auch direkt geändert.

Gemäß den geltenden Vorschriften ist der Vorstand befugt, maximal 75 % der im Jahr 2022 ausscheidenden Arbeitnehmer entweder offen oder durch Versetzung zu ernennen.

Mit der Novelle wird es dem Vorstand des Betriebs gestattet, 2.000 Arbeiter in der Plattenbeinfertigung ohne die genannte Einschränkung turnusmäßig einzustellen, um den Arbeitskräftemangel zu füllen, der das TTK in den letzten Jahren verlassen hat.

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