Die Augen und Ohren von Beamten und Rentnern sind auf die Inflationszahlen und die Steigerungsrate gerichtet, die später bekannt gegeben werden. In einer Erklärung nach der Kabinettssitzung sagte Präsident Erdoğan, dass man den Prozess bezüglich der Gehaltserhöhung für Beamte eingeleitet habe.
Erdogan sagte: „Am Mittwoch, dem 5. Juli, werden unsere 6-Monats-Inflationsraten klar. Da die Inflationsraten sicher sind, werden wir auch die Worte erfüllen, die wir unseren Beamten und Rentnern gegeben haben. Wir werden alle erforderlichen Fragen stellen.“ „Wir brauchen die parlamentarische Zustimmung vor den Feiertagen“, sagte Erdogan. genannt.
Nun, wie hoch wird die Juli-Erhöhung des Beamten sein, wie wird sie ermittelt? Tarkan Güçlü, Fakultätsmitglied der Ankara Yıldırım Beyazıt Universität, bewertete die möglichen Alternativen zu TRT Haber:
„Die Steigerungsrate für den Beamten wird noch in dieser Woche festgelegt. Nach der Bekanntgabe der Inflation am Mittwoch wurden tatsächlich noch am Abend dieses Tages Studien durchgeführt. Wahrscheinlich wurde heute eine Präsentation bei unserem Präsidenten gehalten.“
Hier wurden unserem Präsidenten verschiedene Alternativen und Simulationen vorgestellt. Die Inflation wird am Mittwoch erwartet. Die Studien werden mit dieser Inflation bekannt gegeben. Entweder an diesem Tag oder am nächsten Tag beginnt die Montageebene.
Beamte erhalten ihre Gehälter am 15. des Monats, die Gehaltsabrechnungen müssen jedoch mindestens eine Woche im Voraus erstellt werden. Damit sie ihr neues erhöhtes Gehalt erhalten, müssen sie diese Tage, einschließlich der Wochenenden, absolvieren.
Ich denke, dass es sich bei der gesetzlichen Regelung nicht um eine detaillierte Regelung handeln wird. Die relevante Frage des 4. und 6. Monatserhöhungszeitraums des Tarifvertrags wird sich ändern. Ich glaube nicht, dass darüber in der Montagephase viel diskutiert wird. Ich denke, dass eine Einigung, die etwa 4 Millionen aktive Beamte und etwa 15 Millionen Rentner betrifft, den parlamentarischen Prozess beschleunigen wird.“
„Auf Anweisung unseres Präsidenten wurde unter dem Vorsitz unseres Vizepräsidenten Cevdet Yılmaz eine Studie durchgeführt. Diese Studien wurden auf der Ebene von Bürokraten und stellvertretenden Ministern fortgesetzt. In diesen Studien tauchten verschiedene Alternativen auf. Ich habe dies seitdem verteidigt Anfang: Herr Präsident sagte, dass das niedrigste Gehalt der Beamten 22.000 Lira betragen wird. Im Vergleich zur Situation bedeutet dies eine Steigerung von etwa 85 % des niedrigsten Gehalts der Beamten. Alle Beamten?
Ich denke, ein Maß für den Anstieg wird proportional sein, und der Rest wird kommen, wie es geht. Ich gehe davon aus, dass eine proportionale Erhöhung um 25 % gewährt wird und die Möglichkeit einer Erhöhung um etwa 7-8000 Lira mit Spannung erwartet wird. Mit dieser Formel wird diese Situation, die das niedrigste Gehalt des Beamten auf 22.000 Lire erhöht, auf alle Beamten übertragen. Abhängig vom Gehalt, das jeder Beamte erhält, wirkt sich die proportionale Gehaltserhöhung an unterschiedlichen Stellen aus. Es beginnt bei 85 %.
„Denken Sie zum Beispiel an einen Beamten, dessen Gehalt 15.000 Lira beträgt. Wenn eine Erhöhung um 25 % gewährt wird, erhöht es sich auf 18.000.750 Lira. Wenn 7.000 Lira in bar bezahlt werden, sind es 25.000.750 Lira. Die Gehaltserhöhung dieses Mannes entspricht 71 % Jeder öffentliche Angestellte Wenn er sein aktuelles Gehalt um 25 % erhöht und 7.000 oder 8.000 Lira hineinsteckt, kann er die Steigerungsrate seines eigenen Gehalts sehen.
Wiederholen wir es durch eine weitere Simulation. Ein Beamter, der 20.000 Lire erhält, erhöht sich auf 25.000 Lire, wenn eine Erhöhung um 25 % gewährt wird. Bei einer Erhöhung um 7.000 Lire erhöht er sich auf 32.000 Lire. Der Anstieg entspricht hier 60 Prozent. Wenn 8.000 Lira in bar gegeben werden, erhöht sich der Betrag auf 33.000, die Erhöhung beträgt 65 %.
Eine Person, die 30.000 Lira kauft, erhält 44.000.500 mit 25 Prozent und 7.000 Cashewnüssen und 45.000.500, wenn 8.000 gespendet werden. Dies entspricht einer Steigerung von 48 % um 7.000 Reisende, bei einer Spende von 8.000 Lira entspricht dies 51 %.
Natürlich behaupten wir es anhand eines einzigen Beispiels unter den vorhandenen Alternativen. Es ist das stärkste, das ich in der letzten Woche gesehen habe. Natürlich verfügen sowohl unser Arbeitsministerium als auch das Ministerium für Finanzen und Finanzen über umfangreiche Erfahrung in diesem Bereich. Sie können auch unterschiedliche Alternativen, unterschiedliche Modelle und unterschiedliche Angebote anbieten. Als Akademiker und als jemand, der seit 25 Jahren in diesem Bereich arbeitet, ist dies für mich jedoch eine der sinnvolleren Alternativen. Wenn Sie darauf achten, dass bei einer proportionalen Erhöhung und einer zusätzlichen Erhöhung für alle Beamten die Auswirkung auf ihre Gehälter bei 85 % beginnt und bis zu 40 % ansteigt. Deshalb sagen wir, dass die Reflexion progressiv sein wird. Die Erhöhung erfolgt nicht schrittweise, die Erhöhung wird proportional zu allen sein, ein Maß, aber die Auswirkung auf die Löhne wird proportional progressiv sein.“
„Es ist notwendig, die Rentner in zwei Teile zu teilen. In unserem alten Recht gab es SSK-Mitglieder, Bağ-Kur-Mitglieder und pensionskassenpflichtige Beamte. Jetzt heißen diese 4A, 4B und 4C. Deshalb teilen wir die Rentenerhöhungen auf.“ in die ersten beiden. Gehaltserhöhungen werden nach den Beschlüssen des Tarifvertrags der Beamten und pensionierten Beamten festgelegt. In der aktuellen Situation würde es eine Erhöhung um 6 % geben. , und es würde eine Inflationsdifferenz geben. Mit der Inflationsdifferenz Wie am Mittwoch bekannt gegeben wird, beträgt die Steigerungsrate, die Beamte und Rentner im öffentlichen Dienst erhalten werden, 13,13 Prozent. Wir gehen jedoch davon aus, dass es am Mittwoch zu einer Steigerung des Wohlbefindens kommen wird, was keinen Sinn ergibt.
Nehmen wir an, Mitte Juni gab es Mitte 2-3 eine Inflation. Dies entsprach einer Steigerung von 16 bis 17 %. Daraus geht hervor, dass der Anteil der Sozialhilfe, der auf das niedrigste Gehalt des Beamten gewährt wird, 66 bis 67 % beträgt. Wir sprechen von einer Steigerung des Wohlbefindens, die in diesen anderen Clustern unterschiedlich ausfallen wird, jedoch bei den unteren 20 % liegen wird. An diesem Tag werden wir auf die Erhöhungsrate für weitere SSK- und Bağ-Kur-Rentner warten. Dort werden nach geltendem Recht die den Beamten gewährten Erhöhungen direkt an die pensionierten Beamten weitergegeben. Wie sich das in geordneterer Form niederschlägt, werden wir natürlich am Mittwoch sehen.
Die Gehaltserhöhungen für SSK- und Bağ-Kur-Rentner im Juli erfolgen zum 6-Monats-VPI-Satz des VPI im Januar und Juni 2023. Derzeit beträgt der 5-Monats-VPI 15,26. Hinzu kommt der Verbraucherpreisindex vom Juni. Allerdings besteht wie in den letzten 1,5 bis 2 Jahren, insbesondere angesichts dieser Lebenshaltungskosten, wie unser geschätzter Präsident sagte, das Verständnis eines engen, festverzinslichen Schutzes gegen Inflation fort. Im Januar betrug die Inflationsrate über 6 Monate 15,40 %, unser Präsident hatte sie für Rentner von SSK und Bağ-Kur mit 30 % abgeschlossen. Mit anderen Worten: Bei Rentnern mit einem Sozialhilfeanteil, der nahezu der Inflationsrate entsprach, kam es zu einem Anstieg um 30 %. Es geschah per Gesetz.
Nehmen wir an, dass eine Inflation in der Größenordnung von 2-3 angekündigt wird. Nehmen wir an, es wäre ein Anstieg um 18 % für SSK- und Bağ-Kur-Rentner. Es wird so sein. Wir werden überlegen, wie viel Wohlfahrt wir dazu hinzufügen können. Nehmen wir an, der Anstieg betrug 18 % für Rentner von SSK und Bağ-Kur. Wir werden bis Mittwoch abwarten, wie viel Wohlfahrt diese Erhöhung bringen wird.
Ich denke, der Hauptzweck der Aussage unseres Präsidenten „Wir werden auf die Bekanntgabe der Juni-Inflation am 5. Juli warten“ besteht darin, dass die hier vorzunehmende Erhöhung für die Rentner von SSK und Bağ-Kur im 6. Monat fällig ist Situation und welcher Anteil an Wohlstand darauf gegeben wird, denke ich, dass die Inflationszahlen zu erwarten sein werden.
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